亚洲专业美发业务创新中心

【资料图】

日本东京2023年3月16日/美通社/ -- 汉高“日系美学创新中心（J-beauty innovation hub）”在东京盛大启幕。创新中心总投资超过4亿日元，是汉高在亚洲创建强大专业美发团队的战略举措。该创新中心将充分发挥并利用施华蔻和资生堂专业美发在染发创新和趋势引导方面经年积淀的专业知识，及其在高端头发和头皮护理、防脱发、造型及烫发解决方案方面的优势。

汉高消费品牌业务旗下日系美学创新中心于日本东京盛大启幕。 左起：汉高日本消费品牌研发总监Koji Takata，汉高亚洲研发总监张萌萌(Linda Zhang)，汉高首席执行官卡斯滕·诺贝尔(Carsten Knobel)，汉高消费品牌执行副总裁沃尔夫冈·柯尼希(Wolfgang Konig)，汉高消费品牌亚洲总裁董万青(David Tung)，资生堂专业品牌SBU品牌部副总裁Naoki Hanamura。

“日系美学创新中心”是资生堂专业美发业务融入汉高大家庭的最新里程碑，施华蔻和资生堂专业美发团队将在这个占地1400平方米的创新中心里携手共创。该创新中心拥有包括40位研发专家在内的100多名来自世界各地的员工，将充分发挥施华蔻和资生堂专业美发在业务战略、市场营销、产品开发、美发教育和运营方面的专业知识。特别在研发方面，汉高将显著提升在新产品开发和成分配方两方面的能力。团队之间将通力合作，为亚洲美发沙龙合作伙伴和消费者带来融合亚洲与西方的美学理念、前沿趋势和解决方案。

日系美学创新中心专注于在亚洲为亚洲消费者开发高端品牌以及研发创新。

开幕仪式上，汉高首席执行官卡斯滕·诺贝尔（Carsten Knobel）表示：“亚洲是一个十分活跃的地区，涌现了许多新的趋势和创新，尤其是在消费品市场方面，而我们也正在全球范围内扩大和借力这一市场。这个新的创新中心将提供一个启发性和协作性的环境，以加速有影响力的创新，加强汉高在这个具有战略意义地区的专业美发业务。该中心也将进一步提升汉高的竞争优势，并将创新转化为真正的差异化竞争要素。”

“我们着意在日本建立日系美学创新中心，因为日本是全球第二大专业美发市场。此前我们在美国洛杉矶和德国汉堡也建立了施华蔻专业中心，在专业美发业务领域，我们现在拥有一个跨越北美、欧洲和亚洲的全球生态系统。我们将借此机会来提升我们的标志性品牌，推动创新，以满足美发师和消费者不断变化的需求。”汉高消费品牌业务部执行副总裁沃尔夫冈·柯尼希(Wolfgang Konig)表示。

该创新中心设有先进的研发实验室和产品评估工作室，同时还配备了色彩观察室和行为观察区。

研发实验室拥有先进的产品开发和表征设备，聚焦日本和亚洲市场，开发个性化美发及染发产品。

研发实验室拥有最先进的产品开发和表征设备，聚焦于日本和亚洲市场，开发个性化美发及染发产品。

研发实验室拥有最先进的产品开发和表征设备，聚焦于日本和亚洲市场，开发个性化美发及染发产品。

产品评估工作室配备美容镜和洗发台，用来测试护发、染发、烫发和造型等产品的感官性能。

产品评估工作室配备美容镜和洗发台，用来测试护发、染发、烫发和造型等产品的感官性能。

评估人员在产品评估工作室测试染发产品的感官性能。

色彩观察室配备特殊的照明系统，方便研发人员全天候持续观察发色。

色彩观察室配备特殊的照明系统，方便研发人员全天候持续观察发色。

行为观察区是家庭中常见的盥洗室的再现。从与测试用户的合作中获得经验，这将使团队能开发定制的解决方案，并改进产品设计。

汉高消费品牌业务亚洲区总裁董万青（David Tung）表示：“该日系美学创新中心将进一步提升我们在亚洲为当地消费者开发品牌和创新的能力。这对我们在日本的业务和沙龙合作伙伴、以及大中华区、韩国、泰国、新加坡和马来西亚等亚洲领先美发市场而言，都是一项重大创举。市场营销、品牌开发和研发创新之间的紧密合作，创造出一种具企业家精神的文化，在这样的文化中，团队可以更快地构思和测试新的想法，并更快地做出响应市场的战略决策。因此，日系美学创新中心对于加速我们在亚洲的专业美发业务的增长至关重要。”

市场营销、品牌开发和研发之间的紧密合作创造出一种具有企业家精神的文化，将引导团队更快地构思和测试新的想法，并更快地做出响应市场的战略决策。

关于汉高

汉高凭借其品牌、创新和技术，在全球工业和消费品领域中拥有领先的市场地位。汉高粘合剂技术业务部是全球粘合剂、密封剂和功能性涂层市场的领导者。汉高消费品牌在各国市场和众多应用领域中具有领先地位，在头发护理、洗涤剂及家用护理领域尤为突出。乐泰（Loctite）、宝莹（ Persil）和施华蔻（Schwarzkopf）是公司的三大核心品牌。2022财年，汉高实现销售额逾220亿欧元，调整后营业利润达23亿欧元左右。 汉高的优先股已列入德国DAX指数。可持续发展在汉高有着悠久的传统，公司确立有明晰的可持续发展战略和具体目标。汉高成立于1876年，如今，汉高在全球范围内约有5万名员工，在强大的企业文化、共同的价值观与企业目标“Pioneers at heart for the good of generations”的引领下，融合为一支多元化的团队。

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